四川新闻网报道，为破解女职工生育休假带来的用工成本增加、人力调配难题，今年3月，四川省人社厅等七部门联合出台专项政策，建立生育成本社会共担机制，为落实女职工生育休假待遇的用人单位发放专项补助。

政策明确，全省民营企业、个体工商户、社会服务机构等用人单位，只要按规定足额缴纳养老保险、依法落实女职工生育休假政策，即可为每位生育女职工申领2200元一次性用工成本补助，补助标准将随全省月最低工资标准动态调整。

为方便办理，省人社部门和相关省级部门已打通数据壁垒，“省对省”实时共享女职工生育信息和单位信息。企业申领只需填报申请表，鼓励通过四川人社在线公共服务平台线上申报。成都美尔贝科技股份有限公司6月22日提交8名女员工生育补贴申请，6月29日即收到款项共计17600元。

截至6月底，全省已累计受理和审核通过1600余家用人单位的补助申请，涉及补助资金520余万元。该政策已纳入2026年全省民生实事实施方案，成为常态化、长效化的民生保障制度。